HR Adviseur B

Wat ga je doen?

• Informeert medewerkers en leidinggevenden over cao, arbeidsvoorwaarden en HR-procedures.

• Bemiddelt bij arbeidsgerelateerde vraagstukken en conflicten.

• Adviseert management en ondersteunt bij de uitvoering van HR-beleid.

• Ondersteunt werving en selectie, inclusief het voeren van sollicitatiegesprekken.

• Begeleidt medewerkers bij personele en ontwikkelvraagstukken.

• Stelt HR-rapportages op, beheert personeelsdossiers en controleert gegevens.

• Verzorgt HR-correspondentie en bewaakt termijnen.

• Voert administratieve werkzaamheden uit op het gebied van personeelsbeheer.

• Coördineert verzuim- en re-integratietrajecten en onderhoudt contact met betrokken partijen.

• Registreert en monitort ziekmeldingen en rapporteert verzuimcijfers aan het management.

• Adviseert over verzuimpreventie, vitaliteit en arbeidsomstandigheden.

• Bewaakt naleving van wet- en regelgeving, cao-afspraken en arbeidsvoorwaarden.

• Signaleert en verbetert knelpunten in HR-processen en procedures.

• Ontwikkelt en actualiseert HR-procedures en protocollen.

• Neemt deel aan of leidt HR-projecten, zoals systeemimplementaties en procesoptimalisaties.

​

 

Wat vragen wij?

• Een afgeronde hbo-opleiding in Human Resource Management of Personeel & Arbeid

• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring als HR-adviseur

• Ervaring of affiniteit met ouderenzorg

• Kennis van Arbeidsrecht BES, AFAS en HR-processen

• Ervaring met verzuimbegeleiding en complexe personeelsvraagstukken

• Sterke adviesvaardigheden en organisatiesensitiviteit

• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk

• Een zelfstandige, proactieve en oplossingsgerichte werkhouding

 

Wat bieden wij?

• Een uitdagende en afwisselende functie binnen een betrokken werkomgeving

• Mogelijkheden voor bijscholing en ontwikkeling

• Salaris conform FWG schaal 50 minimaal $ 3.419,= en maximaal $ 4.823,= bruto per maand

• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden conform CAO ZW Groep 2025-2026

​

Wij kijken uit naar een kennismaking en hopen je binnenkort te mogen verwelkomen als collega binnen ons HRM-team.